Преузмите цео чланак у ПДФ формату
Задовољство запослених представља један од важних елемената сваке савремене организације и битно је зато што доприноси продуктивности у раду. Чињеница је да само задовољни запослени су, у ствари, мотивисани запослени за даље стварање односно за ефикасност и ефективност у послу. Какво је задовољство послом запослених у Европскољ унији (ЕУ), Русији и Србији и какве су разлике у перцепцији њиховог задовољства, представићемо у овом раду на основу спроведеног истраживања.